রেডটাইমস ডেস্ক মৌলভীবাজার:

কেন্দ্রীয় কর্মসূচির অংশ হিসেবে মৌলভীবাজারে দুই ঘণ্টাব্যাপী কর্মবিরতি পালন করেছে বাংলাদেশ বিচার বিভাগীয় কর্মচারী এসোসিয়েশন জেলা শাখা।

সোমবার (০৫ মে) সকাল সাড়ে ৯ টা থেকে সাড়ে ১১ টা পর্য়ন্ত এ কর্মবিরতি পালন করেন। মৌলভীবাজারে কর্মসূচির সময় বিচার বিভাগীয় কর্মচারীরা জেলা ও দায়রা জজ আদালতের সামনে এ কর্মসূচি পালন করা হয়।

বাংলাদেশ বিচার বিভাগীয় কর্মচারী এসোসিয়েশন, মৌলভীবাজার জেলা শাখার সভাপতি এ বি এম ফিরোজ আলম চৌধুরীর সভাপতিত্বে বক্তব্য রাখেন, সিনিঃ সহ-সভাপতি বাবু অনুপম তালুকদার,সহ-সভাপতি এম.এ জাবেদ,সাধারণ সম্পাদক,বাবু বিকাশ চন্দ্ৰ দত্ত,যুগ্ম-সাধারণ সম্পাদক,বাবু সুজিত রঞ্জন ধর যুগ্ম-সাধারণ সম্পাদক, মোঃ আসলাম উদ্দিন যুগ্ম-সাধারণ সম্পাদক মোঃ আশরাফুল ইসলাম,যুগ্ম-সাধারণ সম্পাদক বাবু প্রণব চন্দ্ৰ গোপ যুগ্ম-সাধারণ সম্পাদক লোকমান হোসাইন,সাংগঠনিক সম্পাদক মোঃ আব্দুল মুমিন রনি,সহ-সাংগঠনিক সম্পাদক সাহাব উদ্দিন,সহ-সাংগঠনিক সম্পাদক,আবুল কাশেম,অর্থ সম্পাদক সৈয়দ মুফাচ্ছির আলী,প্রচার সম্পাদক মোঃ সাইফুল ইসলাম সহ-প্রচার সম্পাদক মোঃ জহির উদ্দিন সাহিত্য ও সাং. সম্পাদক মিসেস শ্রাবণী দেব, সহ-বিজ্ঞান ও প্র. সম্পাদক বাবু পলাশ চন্দ্ৰ দে কার্যনির্বাহী সদস্য-৩,মোঃ খোরশেদ আলম, মোঃ নজরুল ইসলাম,কম্পিউটার উপদেষ্টা,মিসেস শতাক্ষী দত্ত পুরকায়স্থ,উপদেষ্টা বাবু শিমুল বোনার্জী, উপদেষ্টা,বাবু শুভাশীষ রায় বাবু সুমন ধর প্রমুখ।

[video width="848" height="478" mp4="https://www.redtimes.com.bd/wp-content/uploads/2025/05/VID-20250506-WA0000.mp4"][/video]

কর্মবিরতি চলাকালে বক্তারা বলেন, বিচার বিভাগের জন্য সুপ্রিম কোর্টের অধীনে পৃথক সচিবালয় গঠন, অধস্তন আদালত ও ট্রাইব্যুনালের সহায়ক কর্মচারীদের বিচার বিভাগের সহায়ক কর্মচারী হিসেবে স্বীকৃতি প্রদান এবং তাদের বাংলাদেশ জুডিশিয়াল সার্ভিস বেতন স্কেলের আলোকে বেতন-ভাতা প্রদান করতে হবে।[video poster="https://www.redtimes.com.bd/wp-content/uploads/2025/05/Mitali-Paul-দুই-দফা-দাবিতে-মৌলভীবাজার-জজশীপের-কর্মচারীদের-কর্মব-mp4-image.jpg" width="1270" height="720" mp4="https://www.redtimes.com.bd/wp-content/uploads/2025/05/Mitali-Paul-দুই-দফা-দাবিতে-মৌলভীবাজার-জজশীপের-কর্মচারীদের-কর্মব.mp4"][/video]

এছাড়া বিদ্যমান জুডিশিয়াল সার্ভিস বেতন স্কেলের ১ম থেকে ৬ষ্ঠ গ্রেডের পরবর্তী ৭ম থেকে ১২তম গ্রেডভুক্ত করা, বিদ্যমান ব্লক পদ বিলুপ্ত করে যুগোপযোগী পদ সৃজন, যোগ্যতা ও জ্যেষ্ঠতার ভিত্তিতে পদোন্নতির সুযোগ রেখে স্বতন্ত্র নিয়োগবিধি প্রণয়ন করতে হবে।